三社連携による外国人ドライバー育成モデルの構築

本取り組みは、キャムコムグループで外国人雇用・定着支援を行うキャムグローバル（東京都新宿区）と、労働者派遣事業を展開するバイトレ（東京都新宿区）の支援により実現しました。三社が連携し、採用から受入れ、育成までを一体で行う独自モデルを構築し、即戦力となるドライバーの育成を目指します。

人材募集はキャムグローバルが運営する外国人材向け求人サイト「Mintoku Work」を通じて実施。日本語能力試験N2～N3相当の日本語力を持ち、日本の生活習慣や商慣習に理解のある国内在住者を中心に、運送業への意欲を持つ人材を採用しました。

受入れにあたっては、キャムグローバルが「外国人材受入マニュアル」を提供し、多言語コミュニケーションや法令対応などを支援。さらにバイトレが在留資格申請や免許取得手続き、生活立ち上げ支援などを行い、安心して働ける環境づくりを進めます。


ドライバー教育はネクストが担当し、トレーラ運転技術や荷積み・固縛などの実務技能に加え、日本品質の物流に求められる接客マナーやトラブル対応などを実践的に指導。将来的には後続の外国人ドライバーを指導する人材への成長も期待されています。

また今回の採用では、特定の国に依存しない体制を目指し、あえて複数国籍の混成チームを編成。共通言語としての日本語と共通の安全基準を基盤に、多様な視点を取り入れながら組織の活性化と持続可能な人材確保を図ります。

最後に

ネクストは今後も外国人材の受入れと育成を通じて、深刻化する物流業界の人材不足への対応を進めるとともに、安全で高品質なトレーラ輸送サービスの提供を通じて北海道の物流を支えていく方針です。


【会社概要/株式会社ネクスト】
所在地：北海道札幌市清田区真栄１条２丁目34番10号
代表者：代表取締役社長　石田英俊
設立：2006年12月1日
事業内容：一般貨物自動車運送事業、一般貨物利用運送事業、一種貨物利用運送事業（内航海運）、第二種、貨物利用運送事業（内航海運、鉄道貨物運送）、海運代理店業事業、産業廃棄物収集運搬業
HP：http://www.n-ex-t.co.jp/