企業のこれまでとこれから
御社の創業から現在に至るまでの歴史について、転換点となった出来事を含めて教えてください。
地方の一次生産者やメーカーさんとお話しているなかで、モノづくりには情熱をかけて取り組まれているものの、認知を広める手段がわからない、また売り方がわからないというお悩みの声を多く聞きました。まだ世に知られていない素敵な商品を消費者に届ける架け橋になりたいという、そんな想いから2022年に事業をスタートをさせました。創業当初は、数ヶ所の農園やメーカーとの取引からスタートしましたが、地道な声がけと我々の想いに共感された方の紹介により、現在は50社約400商品を取扱いしております。現在は、自社でもメーカーとして狭山茶スパークリングティーや、県産の苺を使用したジェラートの商品開発を行い、ブランド展開を拡げております。

御社の現在の事業の強み・特徴やこれからの展望について教えてください。
弊社の強みとして、独自性の高い商品力と企画デザイン力が挙げられます。他店ではあまり見られない希少性の高いモノで高品質かつカラダに良いものをという基準のもと、商品アイテムを取り揃えていますので、ギフト需要として継続的な利用を促進することができます。
また、様々な生産者とのネットワークによって野菜や果物、肉魚などの素材を使って新しいプロダクトを生み出していくアイディアにおいては独自性の高いものとして評価を受けているので、(2024年6月、日経新聞一面に掲載)今後も農家やレストランと連携しながら、新商品の開発と共に国内外の展開を拡げていく方針です。

御社が考える地方創生・SDGsについて
御社が考える地方創生・SDGsについて教えてください。
弊社が食の事業を手掛けている以上、埼玉県で作られている作物や農文化が失われないように守りながら、ブランド価値を発展させていきたいと考えています。お茶農家での担い手不足や収益性の悪化により離農が進んでいる背景に歯止めをかけるべく、狭山茶のスパークリングティーを商品化しました。また、全国No.1ブランドいちごの「あまりん」を年間通して食べてもらえる商品を作ることで埼玉県のさらなる価値向上を目指し、生キャラメルやジェラートなどの商品化に至りました。今後、商品流通を国内外に拡げていくことで従事する雇用の拡大に繋げていく事と、次世代の子どもたちに農体験やものづくりなどの体験プロジェクトの運営を通して貢献してまいる所存です。

企業が求める人材像について
御社に応募していただきたい人材像について、具体的に教えてください。
弊社のビジョンに共感いただける方で、ご自身の働く目的やキャリアビジョンとリンクできる方、他人にも自分自身にも誠実に向き合う方と一緒にお仕事がしたいと考えております。現在は、マーケティング、EC運営スタッフ、営業職を定期的に募集しています。まだまだスタートアップのため、様々な業務をハイブリッドで担う事がありますが、事業のスピード感やバランス感覚を体感しながら、会社を一緒に創っていける面白さ、醍醐味があります。ワクワク働けるステージをご提供します。幹部として一緒に会社を成長させていきたいというスピリッツをお持ちの方は是非ご連絡ください。

ひとを知る

代表取締役
岡田 智史
東洋大学法学部卒業。新卒で大手IT系企業に入社。以後、上場企業やベンチャー企業4社を経験後、株式会社U-MXにて執行役員兼営業本部長を歴任。同社退職後、2023年6月に独立。全国の厳選した食品販売を行うフードブランド「食べごち」の運営を行う。法人向けにはケータリングやコンシェルジュサービスも展開中。
SDGsへの取り組み
- 【15】農園の収益化と作物を守るために、流通拡大の支援と加工品の開発を積極的に行っていきます。
- 【17】彩珠会を発足、経営者ネットワークを構築してビジネスマッチやアライアンス構築を行います。
企業プロフィール
| 企業名 | 株式会社Ensembles |
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| 所在地 | 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町2-380-1 第10松ビル7F |
| 創業年 | 2023年創業 |
| 代表者 | 代表取締役 岡田 智史 |
| 事業内容 |
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| WEBサイト | リンクはこちらから |
| 求人応募ページ | エンゲージ |
| 企業ロゴ | ![]() |


























































