企業のこれまでとこれから
御社の創業から現在に至るまでの歴史について、転換点となった出来事を含めて教えて下さい。
弊社は2000年に創業して以降、地域に密着したサービスを心掛けてまいりました。福祉、そして介護の分野から始まった弊社の行う接客サービスというのは、車内でたった数分間のうちになされる、目には見えないおもてなしの心によって成り立つものですが、地域に愛されるサービスとしてこれからも一貫して継続していく所存です。いつまでも、地域のお客様に選ばれる企業、サービスであることが出来るよう努めていきたいです。そして、こうした継続こそがお客様だけでなく、従業員全体の心の生産性にも繋がっていくのではないでしょうか。
御社の現在の事業の強み・特徴やこれからの展望について教えて下さい。
弊社の強み・特徴と言えば、目に見えないサービス・おもてなしの継続です。都市部で初めて行われたドアサービスを一番に取り入れ、励行するなど、乗車されたお客様が何を感じるかを常に考え、従業員一丸となって従事しております。
サービスの一環として、岩手県で出産をひかえる妊婦の方々を支援する陣痛タクシーサービス、名付けて「サンキュータクシー」も開始いたしました。サンキュータクシーは出産を予定されているお客さまを対象に、緊急時に最優先配車を行うサービスです。車内での破水時にも対応できるように、防水シートやバスタオルなどの備品も搭載していますので、どうぞご安心してご利用ください。
企業から見た地域の魅力について
御社から見た岩手地域の魅力について教えて下さい。
四国4県とほぼ同等の面積を持ちながら、広大な森林と海があり、四季折々の姿を見せる豊かな自然が地域の魅力です。また、観光物産や特産品も非常に多種多様で、車を1時間ほど走らせると、秘境のような温泉があったり、パウダースノーのスキー場にも恵まれております。穏やかな自然の中で育まれた人情味あふれるこの地域は、国際色豊かな一面も持ち合わせており、宇宙誕生の秘密を探る国際リニアリコライダーの候補地として世界中から注目が集まっております。
企業が求める人材像について
御社に応募していただきたい人材像について、具体的に教えて下さい。
明るい性格でジョークが分かる、すなわちウイットに富んだ会話が出来る心に余裕があるような方ですね。自分の仕事に集中でき、プラス思考でお客様のみならず働く仲間、そして家族を大切にしている、そんな方を従業員として募集しております。また、弊社が掲げている「心の生産性を高めよう」という経営理念に基づき、「傍(お客様や仲間)にいる人に楽しく喜んでもらいたい、という気持ちをよりたくさんの人の心により多く届けられる」ような方が好ましいです。上記のような内容に興味が湧いたという方は、是非ともご一報いただきたいと思います。
ひとを知る
代表取締役
安藤公紀
2013年5月から2019年3月にワイケーホールディングス株式会社にて、グループの物流部門の西日本物流株式会社岐阜営業所に所長代理として勤務し配車管理・車両管理を行い、2013年6月より所長代理から岐阜営業所所長として岐阜営業所の全体の管理を担当を開始する。 2014年より近隣の名古屋営業所の所長も兼務となり、岐阜営業所と同様に名古屋営業所の社員の勤怠管理を行う。 2018年2月より、ワイケーホールディングス株式会社がM&Aした新潟のハマタクシー株式会社・松浜自動車株式会社の管理者として同会社の経営の一部を見直し、改善提案と収支改善に専念する。その後2018年2月には、上記2社の取締役に就任し、さらに2019年3月、上記2社の代表取締役に昇進。2021年9月1日からは株式会社ふるさと交通の取締役として、ハマタクシー株式会社との兼任で収支改善にひた走る。 2023年3月1日に代表取締役に就任し現在に至る。
企業プロフィール
企業名 | 株式会社ふるさと交通 |
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所在地 | 〒020-0401 岩手県盛岡市手代森16-21-1 |
創業年 | 2000年創業 |
代表者 | 代表取締役 安藤公紀 |
事業内容 |
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