企業のこれまでとこれから
御社の創業から現在に至るまでの歴史について、転換点となった出来事を含めて教えてください。
10年前に宅配専門のクリーニング店として個人事業 IWASHとして1人で創業しました。起業したものの現実は非常に厳しく、5年間くらいは、深夜に宿直や運送のアルバイトで何とか凌いでいましたが、ある施設様よりリネン洗濯の依頼をいただきながら、同時期に飲食店のハウスクリーニングを始めました。ハウスクリーニングの流れから、3年前には全国ホテルチェーンより清掃依頼を頂き、未経験だったのですが、将来を見据え体制を整え本格参入し、客室清掃の専属契約を締結し、現在は全国20店舗程度、メンテナンスや工事関係では41店舗の店舗様と取引をしており、オーワン基準を設けて全国に展開しながら事業拡大をしています。
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御社の現在の事業の強み・特徴やこれからの展望について教えてください。
弊社の強みとしては、客室清掃においては独自の管理基準があり、日本全国どこの施設でも、パートナー企業に委託しても、同じ品質・クオリティを維持、管理する事が出来る事は弊社の強みです。また万が一トラブルが起こっても、即時に対応出来る管理体制を構築している為、取引先様との連携も迅速に対応が出来ます。そして弊社では他社にはない人事評価基準もあり、年齢、性別等は関係なく管理者や幹部候補となる人財を育てています。今後の事業展開としては、更なる管理体制の向上を目指し、全国でパートナー企業と連携し、(株)Ooneの品質基準・管理基準を全国展開し事業を更に拡大していく方針です。

御社が考える地方創生・SDGsについて
御社が考える地方創生・SDGsについて教えてください。
弊社は東広島市を拠点としてホテル清掃事業を展開していく中で、地域貢献・SDGsに対する想いとして、まず観光客やビジネス客が最初に触れる「客室の清潔さ」を守ることで、東広島市のイメージアップとリピーター増加(観光振興)に直接貢献します。また、多様な雇用の創出を図るため市内在住のシニア層や主婦(夫)、外国籍の方々など、多様な人材が技術を磨き、誇りを持って働ける場を提供しています。さらに今後、「清掃×観光」の連携をし、清掃時に気づいた「客室の備品破損」や「忘れ物」のデータから、宿泊者のニーズを分析し、ホテル側へサービス改善の提案を行う一歩踏み込んだパートナーシップの実現に向けて取り組んでいます。

企業が求める人材像について
御社に応募していただきたい人材像について、具体的に教えてください。
現在事業拡大に向けて採用(正社員・アルバイト)枠の拡大中です。募集職種は清掃間接管理・特殊清掃・ルームクリーンメイド等を採用を進めております。地域限定はもちろんですが、全国対応可能な方も同時募集しています。アルバイトは週末限定や平日限定、出勤日数も柔軟にできるようにしていますのでお気軽に相談してください。職場は女性が多く活躍していますが、年代は10代~70代まで幅広く活躍しています。黙々とできる仕事でもありますので仕事に没頭したい方には非常に人気があります。ご興味のある方はご連絡ください。

ひとを知る

代表取締役社長
大井 一輝
鉄筋工事業で18歳で起業したものの、資金繰りが上手く行かず倒産。21歳の頃にはホームレスも経験。自堕落な生活を送っていたが、26歳の冬、人生をもう一度変えてやろうと、単身広島へ。その後サラリーマンを数年経験した後、宅配専門のクリーニング店を開業。コロナ後に全国展開するホテルより、客室清掃の依頼があり、信念である挑戦に次ぐ挑戦を実践し本格参入。現在は客室清掃の(株)Oone基準を設定し全国展開中。
SDGsへの取り組み
- 【5】ジェンダーレスで働きやすい職場環境を構築し、誰もが快適に能力を発揮できるように寄与しています。
- 【8】男女年齢をとわず、働き甲斐のある人間らしい仕事ができ、見合った対価が支払われるよう進めています。
- 【10】格差によって発生している貧困な状況を解決するために支援し、状況改善に寄与しています。
企業プロフィール
| 企業名 | 株式会社Oone |
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| 所在地 | 〒739-2104 広島県東広島市高屋町大畠79-1 |
| 創業年 | 2015年創業 |
| 代表者 | 代表取締役社長 大井 一輝 |
| 事業内容 |
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| WEBサイト | リンクはこちらから |
| 企業ロゴ | ![]() |



























































